HAK PARA PEKERJA

Daftar Isi

LATAR BELAKANG

Hak Para Pekerja

Di antara daftar hak asasi manusia ada hak-hak tertentu yang secara khusus berkaitan dengan pekerjaan. Karena pemerintah memiliki tanggung jawab untuk membuat undang-undang yang melindungi hak asasi manusia , negara juga berkepentingan untuk mengesahkan undang-undang yang melindungi hak-hak pekerja. Sebagaimana hak-hak lainnya, hak pekerja berasal dari martabat yang melekat sebagai manusia. Dalam masalah pengangguran, pekerja migran, cuti melahirkan, upah yang adil, dan semua masalah ketenagakerjaan lainnya, penting untuk diingat bahwa tidak hanya untung dan rugi yang dipertaruhkan — intinya adalah pribadi manusia, yang dicintai oleh Tuhan.

Baca DOCAT

Baca no. 147-157.

Apa Kata DOCAT?

1. Mengapa kita berbicara tentang "hak moral" untuk bekerja?
2. Mengapa undang-undang ketenagakerjaan diperlukan? Hak macam apa yang harus mereka lindungi?
3. Faktor apa yang harus dipertimbangkan dalam menentukan apakah upah itu adil atau tidak ?

Apa Kata Alkitab?

1. Carilah bagian-bagian berikut: Ulangan 24: 14-15; Sirach 34: 20-22; dan Yeremia 22:13. Apa yang Alkitab katakan tentang perlakuan adil terhadap pekerja?
2. Baca Yesaya 58: 3-7 dan Yakobus 5: 1-6. Bagaimana perlakuan seseorang terhadap pekerjanya mempengaruhi hubungannya dengan Tuhan?

REFLEKSI

Dalam seruan apostolik Evangelii Gaudium , Paus Fransiskus memperingatkan bahaya "budaya membuang" di mana orang digunakan sebagai alat untuk mendapatkan keuntungan dan kemudian dibuang ketika mereka tidak lagi berguna atau nyaman. Jenis pelecehan terhadap sesama kita ini tidak terbatas pada bisnis besar dan perusahaan kaya. Mudah bagi siapa saja untuk jatuh ke dalam mentalitas ini dalam masyarakat yang didorong oleh konsumerisme. Keserakahan menuntun orang untuk mencoba memperoleh sebanyak yang mereka bisa, tidak peduli siapa yang harus mereka injak dalam prosesnya. Di sisi lain, dibutuhkan pengendalian diri dan kerendahan hati untuk mengakui bahwa hak dan martabat orang lain lebih penting daripada keinginan kita sendiri.

1. Apakah Anda memiliki hubungan dalam hidup Anda di mana Anda mungkin menggunakan seseorang sebagai alat untuk mencapai tujuan? Jika ya, apa yang dapat Anda lakukan untuk memperbaiki hubungan itu? Jika tidak, bagaimana Anda bisa waspada agar tidak jatuh ke dalam perangkap itu?

2. Apakah Anda pernah dalam posisi otoritas atas orang lain (seperti menjaga anak, posisi pengawas di pekerjaan Anda, memimpin proyek kelompok, dll.)? Bagaimana Anda memperlakukan orang-orang di sekitar Anda dengan rasa hormat yang pantas mereka terima?

KATEKESE

1. Hak-hak pekerja mana yang menurut Anda terlindungi dengan baik? Mana yang membutuhkan perlindungan lebih besar?
2. Menurut Anda, apakah ada yang bisa dilakukan untuk menumbuhkan rasa solidaritas antara pemberi kerja dan karyawan? Jika ya, apa? Jika tidak, apakah ada solusi untuk konflik kepentingan antara kedua kelompok?
3. Apa yang dapat dilakukan untuk meningkatkan keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan keluarga? Pikirkan tentang berbagai tingkat solusi: pemerintah, industri, komunitas, individu, dll.

TANTANGAN

Penelaahan: Bacalah dengan cermat dan tinjau apa yang DOCAT dan dokumen Gereja katakan tentang hak-hak pekerja sehingga Anda dapat menjelaskan tidak hanya apa yang Gereja ajarkan tetapi juga mengapa.